Herkenbare dillema’s? Hoe komen we van onze eilandjes af? Afspraak is bij ons geen afspraak! Hoe zorgen we dat teamleden zich aan hun afspraken houden? Co-creatie is een belangrijk speerpunt, zowel intern als extern. Hoe creëren we een open cultuur? Het zijn altijd dezelfde mensen die initiatief nemen. Hoe zorgen we ervoor dat iedereen zijn aandeel levert? Ons ziekteverzuim is hoog en er leeft wantrouwen. Hoe doorbreken we deze negatieve spiraal? Teamleden vragen constant toestemming bij de leidinggevende. Hoe stimuleren we meer eigen verantwoordelijkheid? Klanten spelen ons tegen elkaar uit… hoe
pakken we de regie terug?

,Teamcoach traject
Stap 1 : Teamintake
Stap 2 : Korte interventies op maat
Stap 3: Evalueren

Het resultaat
Helderheid over de richting;
De juiste mensen op de juiste plek;
Een gedeelde visie op hoe wij samenwerken;
Beter contact met elkaar, met klanten en met andere afdelingen. Meer passie, meer energie, meer verbinding!

Bel voor meer info

Scroll naar top